Kiełbasiński: Można pozostawić rady pracownicze, ale nie rozbudowywać ich uprawnień, redukować koszty działania i traktować jako formę dialogu z pracownikami. To nie jest złe rozwiązanie – w polskich firmach dialogu brakuje.
O przyszłości gotówki w naszym kraju zdecydują Polacy
W związku z postępem technologicznym, globalna rewolucja finansowa premiuje płatności bezgotówkowe. Ograniczanie fizycznej gotówki w obiegu gospodarczym jest niestety regulacyjnie wspierane przez polityków. Eksperci, którzy